برای دانلود سریع فایل کافیست روی دکمهی پایین کلیک کنید
· • • • • • • • °° • محاسبه عیدی محاسبه عیدی › عیدی کارگران بر اساس فرمول مندرج در قانون کار محاسبه میشود مطابق با این فرمول، عیدی کارگران دو برابر آخرین حقوق آنها است؛ البته مشروط بر اینکه از سه برابر حقوق همان سال بیشتر نباشد همه این کارها با استفاده از نرم افزار حسابداری قابلانجام است و نیازی به محاسبات دستی نخواهد بود › › فرارو نحوه محاسبه عیدی؛ عیدی خود را آنلاین حساب کنید محاسبه آنلاین عیدی ۱۴۰۲ جدول عیدی کارگران، فرمول حسابو › محاسبه آنلاین عیدی ۱۴۰۲ جدول عیدی کارگران، فرمول حسابو › با این ابزار شما میتوانید عیدی سنوات اضافه کار بازخرید را بر حقوق اصلی خود و نرخ مالیات سالیانه و ماهیانه حساب کنید این ابزار نیز جدول عیدی کارگران و کارمندان را بر محاسبه آنلاین عیدی ۱۴۰۲ جدول عیدی کارگران، فرمول حسابو آیا عیدی جزو مزایای غیر مستمر است؟ آیا عیدی جزو مزایای غیر مستمر است؟ مبلغ عیدی جزو مزایای غیر مستمر است مزایای غیر مستمر مزایایی هستند که بنا بر مناسبت خاص یا کارکرد خاص ممکن است به پرسنل اختصاص یابد این مزایا ممکن عیدی بازنشستگان چگونه محاسبه میشود؟ عیدی بازنشستگان چگونه محاسبه میشود؟ مبلغ عیدی بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۲، طبق مصوبه هیئت وزیران، به اندازه مبلغ عیدی کارکنان دولت در سال ۱۴۰۲ و معادل یک میلیون و هشتصد هزار تومان تع آیا عیدی مشمول مالیات و بیمه میشود؟ آیا عیدی مشمول مالیات و بیمه میشود؟ عیدی مشمول بیمه نمیشود اما به آن مالیات تعلق میگیرد به این خاطر که عیدی به عنوان یکی از درآمدهای سالانه در نظر گرفته میشود مبلغ عیدی چگونه محاسبه میشود؟ مبلغ عیدی چگونه محاسبه میشود؟ فرمول محاسبه مبلغ عیدی عبارتست از حقوق ماهیانه ضرب در تعداد ماه، نتیجه تقسیم بر۱۲ و ضرب دو آیا حق اولاد در عیدی محاسبه میشود؟ آیا حق اولاد در عیدی محاسبه میشود؟ خیر مزایای انگیزهای و رفاهی در حقوق مانند حق مسکن، بن کارگری و حق اولاد جزو مزد تلقی نشده و در عیدی و پاداش محاسبه نمیشوند حسابو چیست؟ حسابو چیست؟ حسابو، خدمات مدرن پرداخت روزانه حقوق است به کمک حسابو میتوانید حقوق و مساعده کارمندان خود را بدون مشکل پرداخت نمایید نحوه محاسبه عیدی جدول عیدی کارگران آپدیت بهمنماه › › نحوه محاسبه عیدی جدول عیدی کارگران آپدیت بهمنماه › › · این مقاله به اصل و به جزیی توضیحات در مورد محاسبه عیدی کارگران در سال خواهید از این امور عیدی بازنشستگان تأمین اجتماعی، عیدی بازنشستگان تأمین اجتماعی، عیدی امسال کارگران و اینکه به این مبلغ بیمه و مالیات تعلق می نحوه محاسبه عیدی جدول عیدی کارگران آپدیت بهمنماه محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه آنلاین عیدی و پاداش آخر سال کارمندان و کارگران ایران › › محاسبه آنلاین عیدی و پاداش آخر سال کارمندان و کارگران ایران › › این سایت امکان محاسبه عیدی و پاداش کارمندان و کارگران بر اساس دوبرابر پایه حقوق وزارت کار را به شما به صورت آنلاین و گزارشی ارائه می دهد شما می توانید نوع کار، تاریخ شروع و پایان کار، سابقه کار و تخصص خود را ا محاسبه عیدی و سنوات پرشین حساب › محاسبهعیدیومحاسبه عیدی و سنوات پرشین حساب › محاسبهعیدیو ویدیوی نکته مهم در مورد عیدی پایان سال نحوه محاسبه عیدی و سنوات حق سنوات کارگران در سال نحوه محاسبه حق سنوات پایان خدمت کارگران عوامل موثر در نحوه محاسبه سنوات و عیدی سال فرمول محاسبه عیدی سال جدول عیدی کارگران سال محاسبه عیدی کارگران با قراردادهای کمتر از زمان قانون کار زمان پرداخت عیدی و سنوات کارگران در این ویدیو یکی از مدرسین دوره غیر حضوری حسابداران ثروت آفرین، نکته طلایی در مورد عیدی پایان سال برای شما عزیزان توضیح دادهاند لازم به یادآوری است که عیدی یکی از هزینههای قابل قبول مالیاتیاست که ضمن تعلق بخشی از آن در قالب معافیت مالیاتی، بخوبی میتواند ضریب اطمینان سود و درآمد شما را بالا ببرد مطابق ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب سال ، کارفرما موظف است به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کارکرد معادل روز آخرین مزد روزانه، به عنوان عیدی و پاداش پایان سال پرداخت نماید همچنین مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نباید از معادل روز حداقل مزد روزانه قانو حق سنوات و یا سنوات پایان خدمت، پاداشی است که پس از اتمام قرارداد کار از سوی کارفرما به مستخدمین مشمول قانون کار پرداخت میشود از این رو حق سنوات را مزایای پایان کار یا پاداش پایان خدمت نیز مینامند دقت کنید که حق سنوات با پایه سنوات متفاوت است؛ پایه سنوات مبلغی است که مطابق تصویب شورای عالی کار به حداقل حقوق کارگرانی که بیش از یک سال در یک کارگا کارفرما موظف است به کارگرانی که یک سال یا بیشتر در کارگاه آنها مشغول به خدمت بودهاند، به ازای هر سال اعم از متوالی یا متناوب معادل یک ماه آخرین حقوق دریافتی را بپردازد ماده قانون کار بر اساس آخرین رای مربوط به حق سنوات اصلاحیه شماره مورخ دیوان عدالت اداری، مبنای محاسبه سنوات پایان کاربر اساس مواد و قانون کار، فقط مطل یکی از مهمترین مسائل در نحوه محاسبه عیدی و سنوات، تعیین عوامل موثر در میزان عیدی و سنوات است بر اساس قوانین و مصوبات قانونی، عوامل موثر در محاسبه عیدی با موارد موثر در محاسبه سنوات متفاوت است در ادامه به عوامل موثر در محاسبه هر یک به صورت مجزا میپردازیم با توجه به توضیحات فوق، فرمول محاسبه حداقل عیدی و پاداش برای یک سال کارکرد کارگران تمام وقت بر اساس دستمزد و مزایای شغلی به صورت زیر است ???? نکته از آنجا که بر اساس رای دیوان عدالت اداری مورخ شهریور ماه سال ، مبنای محاسبه حق سنوات تنها مزد و حقوق کارگر است، سنوات کارگران در سال مجموع حقوق پایه و پایه سنوات است؛ به این ترتیب داریم بر اساس ماده قانون کار، کلیه کارگران با قراردادهای ساعتی، پاره وقت و یا موقت مشمول دریافت مزایای قانونی هستند؛ اما میزان مزایای دریافتی آنان بر اساس میزان کارکرد آنان محاسبه و پرداخت میشود کارگران بر اساس قرارداد کارتنظیمی آنها با کارفرما به چند دسته تقسیم میشوند نیروی کار با قرارداد کار دائم نیروی کار موقت نیروی کار پاره وقت نیر بر اساس تبصره ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران، پرداخت عیدی و پاداش کارگران تنها در پایان سال انجام میشود؛ همچنین هر گونه پرداخت از این بابت در طول سال، مبلغ علیالحساب عیدی و پاداش آخر سال محسوب میشود در زمینه زمان پرداخت حق سنوات باید گفت سنوات پایان خدمت معمولا پس از پایان قرارداد کار و یا پایان هر سال و در زمان آموزش حقوق و دستمزد محاسبه عیدی وسنوات سال آموزش حقوق و دستمزد محاسبه عیدی وسنوات سال آموزش حقوق و دستمزد محاسبه عیدی وسنوات سال چقدر عیدی بگیریم ؟ آموزشحسابداری حقوقودستمزد چقدر عیدی بگیریم ؟ آموزشحسابداری حقوقودستمزد چقدر عیدی بگیریم ؟ آموزشحسابداری حقوقودستمزد فرمولنویسی محاسبه مبلغ عیدی و مالیات عیدیسال ۱۴۰۲ پرسنل فرمولنویسی محاسبه مبلغ عیدی و مالیات عیدیسال ۱۴۰۲ پرسنل فرمولنویسی محاسبه مبلغ عیدی و مالیات عیدیسال ۱۴۰۲ پرسنل محاسبه آنلاین عیدی و پاداش آخر سال بیمه بازار › محاسبه آنلاین عیدی و پاداش آخر سال بیمه بازار › برای محاسبه عیدی و پاداش کارگران به این صورت است که ابتدا حقوق کارگر در یک سال را محاسبه میشود، عدد حاصل با مبلغ عیدی جمع شده و در نهایت رقم مالیات از آن کسر میشود این صفحه از بیمه بازار از ابزارهای ابزارهای ابزار عیدی کارگران؛ کاملترین راهنمای محاسبه و نرخ عیدی مجله › › عیدی کارگران؛ کاملترین راهنمای محاسبه و نرخ عیدی مجله › › این صفحه به شما کاملترین راهنمای محاسبه و نرخ عیدی کارگران سال ۱۴۰۳ را به ایده ای ساد و آمیز به شما بخش ایده میدهد اگر شما کارمندید یا کارفرما هستید، این راهنما را بر نحوه محاسبه عیدی سال نوی جدول › › نحوه محاسبه عیدی سال نوی جدول › › برای محاسبه عیدی و سنوات انتهای سال ۱۴۰۲، به عوامل گوناگونی توجه میشود که شامل سابقه کار، دستمزد، فوقالعادهها، نحوه محاسبه و شرایط اقتصادی است محاسبه عیدی نحوه محاسبه عیدی و پاداش نحوه محاسبه عیدی و پاداش محاسبه عیدی و سنوات محاسبه عیدی و سنوات محاسبه عیدی کارگران محاسبه عیدی کارگران فرمول محاسبه عیدی فرمول محاسبه عیدی محاسبه عیدی محاسبه عیدی کارگران محاسبه عیدی کارگران محاسبه عیدی کارگران محاسبه عیدی و سنوات محاسبه عیدی و سنوات محاسبه عیدی و سنوات
برای دانلود فایل بر روی دکمه زیر کلیک کنید
